Recursos Humanos

Confira os 6 melhores eventos de RH em 2020 para você participar

Confira os 6 melhores eventos de RH em 2020 para você participar

A área de recursos humanos é extremamente dinâmica, dessa forma, quem trabalha ou quer trabalhar no setor precisa se manter atualizado quanto às últimas tendências e tecnologias. Nesse sentido, torna-se essencial participar dos principais eventos de RH que ocorrem no Brasil em 2020 — uma oportunidade, inclusive, para ampliar o networking, ou seja, trocar conhecimento…

Como o recrutamento e seleção auxilia na diminuição da rotatividade?

Como o recrutamento e seleção auxilia na diminuição da rotatividade?

A rotatividade (ou turnover) é o indicador que mensura a quantidade de admissões e desligamentos dos colaboradores em determinado período de tempo. Esse índice é fundamental para que a empresa possa analisar sua habilidade em reter talentos e em promover o desenvolvimento de suas equipes. Quando a rotatividade da corporação é alta, muitos impactos negativos…

Employee experience: por que se preocupar com a experiência do candidato?

Employee experience: por que se preocupar com a experiência do candidato?

O employee experience é um termo relativamente novo na área do RH, mas tem ganhado cada vez mais espaço. Hoje, as empresas já conhecem a real importância do capital humano para que os seus resultados possam ser positivos; por esse motivo, passaram a valorizar a experiência que os profissionais podem ter com a organização. Prova…

Entenda como criar um banco de talentos inteligente para otimizar as atividades do RH

Entenda como criar um banco de talentos inteligente para otimizar as atividades do RH

Você, gestor, sabe o que é um banco de talentos inteligente? Além disso, sabe a importância de contar com essa ferramenta para otimizar os processos de recrutamento e seleção? Se ainda tem dúvidas sobre o assunto, imagine que a sua empresa esteja precisando fazer admissões e que já conte com um perfil almejado, mas venha…

Conheça as 6 melhores práticas de onboarding de novos colaboradores

Conheça as 6 melhores práticas de onboarding de novos colaboradores

O onboarding de novos colaboradores refere-se ao processo de integração dos recém-contratados à empresa e às equipes que já estão em funcionamento. Desse modo, é possível que entreguem resultados melhores, mais ágeis e padronizados. No entanto, é preciso saber arquitetar o processo de onboarding. Não basta dar um crachá ao novo contratado, apresentá-lo aos outros…

Afinal, como incluir a diversidade no recrutamento e seleção?

Afinal, como incluir a diversidade no recrutamento e seleção?

Toda empresa opera focada em atingir resultados positivos, buscando ser um negócio cada vez mais lucrativo. O principal responsável por atingir esse objetivo é o seu capital humano. Quanto mais diversificado, a tendência é que supere as metas com maior facilidade. Isso torna a diversidade no recrutamento uma prática importante. Ao unir diferentes experiências de…

Qual a importância do protagonismo do RH e como deixá-lo mais estratégico?

Qual a importância do protagonismo do RH e como deixá-lo mais estratégico?

O RH mudou bastante na última década, deixando de ser um mero coadjuvante do processo organizacional. Hoje, há uma espécie de protagonismo do RH. O setor conta com gente, tecnologia e estratégia de ponta para entregar resultados fora do lugar-comum. No entanto, muitos gestores ainda deixam o assunto de lado ou não sabem exatamente como…

Tenho uma ferramenta de recrutamento e seleção, e agora? | Camila Costa

Tenho uma ferramenta de recrutamento e seleção, e agora? | Camila Costa

Contratou uma ferramenta de recrutamento e seleção, o que fazer? Mais do que ter uma tecnologia, é preciso mudar o mindset do RH para ser digital. Confira o artigo escrito pela nossa Coordenadora de Customer Experience, Camila Costa.