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Linguagem corporal na entrevista: veja 6 dicas para se dar bem!

Quem busca recolocação profissional e está participando de processos seletivos, precisa ficar atento a diversos fatores. Entre eles, destaca-se a linguagem corporal na entrevista, detalhe que não é deixado de lado nas avaliações de recrutamento e seleção de grandes empresas.Muitas vezes, os candidatos cometem o erro de focar muito no discurso verbal, com boa articulação e objetividade, mas negligenciar o discurso corporal. Afinal, ao contrário do que muitos pensam, o corpo também “fala”.Para você usar a linguagem corporal na entrevista de emprego a seu favor, listamos 6 dicas fundamentais logo abaixo. Acompanhe a leitura!1. Faça movimentos discretos de concordância com a cabeçaEspecialistas em comunicação corporal afirmam que é importante que se façam movimentos de concordância com a cabeça enquanto o recrutador fala. Isso demonstra interesse e faz com que o recrutador perceba que você está compreendendo o que ela está explicando. Manter a cabeça baixa, ou ficar imóvel pode representar…

Entenda a relevância do intercâmbio para o seu currículo

Um currículo tem basicamente o objetivo de destacar os pontos fortes de um indivíduo para garantir vantagem competitiva no mercado. Competências técnicas, habilidades pessoais e experiências diferenciadas, como um intercâmbio, compõem o documento.Uma experiência fora do país costuma ter um peso importante na formação do profissional e chamar a atenção do recrutador. No entanto, para garantir o diferencial competitivo, essa informação deve ser mostrada de uma forma que possa surtir o efeito esperado. Portanto, acompanhe nosso artigo e veja como explorar essa importante vivência no seu currículo!Por que é importante adicionar o intercâmbio no currículoPassar por um intercâmbio, por si só, já é uma experiência incrível. A vivência é bastante vantajosa para quem passa por ela e o mercado de trabalho tem consciência de que promove um impacto positivo na atuação profissional de quem já foi intercambista.Vivência em outras culturasVivemos em uma época em que a diversidade vem sendo cada…

Descubra a importância do inglês no mercado de trabalho

O domínio de um idioma é uma habilidade fundamental para se destacar no mercado de atuação. Essa competência chama a atenção de recrutadores e auxilia na conquista de boas vagas de emprego, já que o leque o oportunidades é ainda mais amplo e valorizado. Por isso, é tão importante dominar o inglês no mercado de trabalho.Um profissional que tem domínio dessa competência tem a possibilidade de acompanhar o processo de internacionalização em uma empresa, consegue se comunicar mais facilmente com clientes de diferentes lugares, além de manter-se sempre atualizado sobre o mercado em um cenário global.Quer entender melhor por que é tão importante dominar o inglês no mercado de trabalho? Preparamos este conteúdo para ajudar você. Confira!Abre portas na sua carreiraMuitas multinacionais entraram — e entram até os dias de hoje — em território brasileiro. Por terem sede em outros países, uma das exigências para que você trabalhe nessas empresas…

Esgotamento profissional: conheça os sinais e saiba o momento de mudar de emprego

Prazos apertados, cobranças, pressão e muita competitividade. Enquanto algumas pessoas encaram esse cenário com um desafio a ser vencido diariamente no trabalho, outras podem sofrer com o esgotamento profissional.Também chamado de síndrome de burnout, trata-se de um quadro que pode afetar a saúde física e mental do indivíduo. Por isso, é fundamental ficar atento a alguns sinais de que a sua relação com o trabalho não está nada boa.Quer entender como o esgotamento profissional pode dar as caras? Confira o restante do artigo!DesmotivaçãoSaiba que, acima de tudo, é importante enxergar um significado no trabalho.Uma pista de que a pessoa está sofrendo de exaustão física e mental pode ser justamente a falta de motivação. Ela deixa de ver sentido nas atividades que realiza e não encontra motivos para se levantar diariamente e se deslocar até a empresa.Em muitos casos, o seu cargo não está de acordo com suas competências ou a…

Veja os 10 principais erros cometidos na elaboração de um currículo!

Você pode ser o profissional ideal para determinada vaga, no entanto, pode ser desclassificado por erros de currículo, seja o tradicional, o do LinkedIn ou ainda o digital. Muitas pessoas têm dificuldades em montar esse documento, detalhando ou resumindo demais as informações, ou até mesmo esquecendo dados importantes.É fundamental ter um cuidado extra ao montar e selecionar o que deve constar em seu currículo. Qualquer falha pode pôr a perder o sonho de trabalhar em uma empresa.Quer aprender a elaborar um currículo? Confira nosso post e conheça os 10 erros cometidos na elaboração desse documento que podem prejudicar seu futuro profissional!1. Ausência ou excesso de dados pessoaisAlguns candidatos ficam tão preocupados em incluir informações sobre a formação e experiência profissional que pecam no campo mais básico do currículo — o de dados pessoais. É essencial incluir no documento: nome completo; idade; endereço; telefone; e-mail. Com essas informações, o recrutador tem meios…

4 perguntas mais comuns em entrevista de emprego e como respondê-las

Finalmente o momento que você mais esperava chegou! Depois de deixar muitos currículos em várias empresas, chegou um e-mail na sua caixa de entrada com um convite para participar de um processo seletivo.Depois da euforia da ocasião, você sente um frio na barriga. Afinal, elaborar boas respostas para as perguntas de entrevista de emprego é algo crucial para conquistar ou não uma vaga. É por isso que manter a calma e pensar sobre como responder cada uma delas é necessário.Para ajudá-lo nesse momento tão importante, elaboramos uma lista com as 4 perguntas de entrevista de emprego mais comuns e como respondê-las. Acompanhe!1. Poderia falar um pouco sobre você?Essa pergunta é clássica e geralmente a primeira da lista dos recrutadores. Ela é feita porque os responsáveis pela contratação precisam saber mais sobre as suas habilidades profissionais, os seus objetivos, o seu modo de agir e pensar etc.Nossa dica é que você…

Site para encontrar emprego? Veja por que usar esse serviço!

Já buscou a sua vaga em um site para encontrar emprego? Antes da era digital, a procura por uma oportunidade de trabalho exigia do candidato grande esforço de deslocamento para chegar às empresas e agências, havendo o risco de acontecer empecilhos e atrasos. Hoje, com a ajuda da internet, esse processo se tornou muito mais prático, pois já é possível encontrar as melhores vagas sem sair de casa.As plataformas de emprego online oferecem comodidade tanto para o recrutador quanto para os candidatos que estão em busca de novas oportunidades. A seguir, veja quais são as principais vantagens de contar com um site para encontrar emprego!Maior acesso às vagasA internet diminuiu não só as distâncias, mas também facilitou o acesso a informações de qualidade para grande parte da população, entre elas as vagas de emprego! Toda essa facilidade abre um leque maior de oportunidades para aqueles que almejam uma oportunidade de…

Trabalhar em empresas multinacionais: como conseguir uma vaga?

Trabalhar em empresas multinacionais é o sonho de muitos profissionais. Os desafios impostos por organizações desse porte, os benefícios oferecidos, salários acima do mercado nacional e plano de carreira formam um pacote que atrai muitos bons candidatos.Se você deseja fazer parte do quadro de colaboradores de uma empresa multinacional, saiba que é possível se preparar e garantir uma vaga, independentemente de você ser um profissional júnior, pleno ou sênior.Neste post, separamos para você, informações sobre como conseguir uma oportunidade para trabalhar em empresas multinacionais. Acompanhe!O que as multinacionais avaliam ao contratar?Da mesma forma como acontece nas empresas nacionais, as multinacionais também têm seus parâmetros para a contratação de novos colaboradores. Algumas organizações avaliam questões mais relacionadas ao comportamento, mostrando preocupação em contratar candidatos alinhados com os valores e o fit cultural da organização.Além disso, o espírito de colaboração com os colegas e a proatividade também são fatores importantes. O candidato…